廉洁动态
【纪律在身边第164期】“经典调研线路”？典型形式主义、官僚主义！
我该怎么办
某区城管局员工小张有些烦，前阵子上级到他们区调研基层市容管理工作，他安排的调研点暴露了不少问题，结果丢了领导的“面子”，自己也挨了批。办公室王主任要求他“立行立改”，安排两条经典的调研路线，一条展示亮点，一条反映问题，不管调研什么主题，只能在这两条路线中选，确保问题“可控”。小张照做了，“效果”还不错，没再出“乱子”，但小张却有些纳闷，调研不就是应该了解真实情况么，王主任做得对吗？
“纪律君”如是说
调查研究的目的是为了掌握真实情况、倾听群众呼声，从而更好地推动政策的制定和工作的开展。然而，在一些地方仍存在走过场、重摆拍的走秀式调研。
今年初，我市出台的《关于集中整治形式主义、官僚主义推进作风建设再深化的行动方案》，明确了五个方面的治理重点。其中，针对“发文办会、检查调研考核方面”明确指出，要重点整治频次过多过滥、浮于表面，给基层造成严重负担的问题。具体表现形式包括：无实质内容、非必要性发文，擅自扩大印发传达范围；随意扩大参会单位造成陪会现象；调查研究搞形式、走过场、不深入，不能有效推动工作；督查检查考核名目繁多、多头重复；考核内容宽泛、标准不具体；过度强调留痕管理，把痕迹当政绩；要求基层填表格、报材料过多过频过急；简单以书面材料评判工作好坏；工作刚安排就督查检查、刚部署就考核评价等。
关于这类行为，《中国共产党纪律处分条例》第一百二十二条规定：“有下列行为之一，造成严重不良影响，对直接责任者和领导责任者，情节较轻的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分：（一）贯彻党中央决策部署只表态不落实的；（二）热衷于搞舆论造势、浮在表面的；（三）单纯以会议贯彻会议、以文件落实文件，在实际工作中不见诸行动的；（四）工作中有其他形式主义、官僚主义行为的。”
因此，小张考虑得有道理。考察调研原本是为了了解真实情况，因为怕暴露问题就打造所谓的经典调研路线，王主任这样做是犯了形式主义、官僚主义的错误，要及时予以纠正，否则如果造成不良影响，还要受到纪律处分。
相关案例
2018年3月至5月，湖南省永州市委第十巡察组对江华瑶族自治县进行了巡察。7月23日，巡察组向江华县委反馈了巡察意见，指出该县搞形式主义，走过场，像打造旅游路线一样打造经典调研路线，无论什么调研活动，去的路线一样，访的对象同一，听的说辞相同。如上级来江华县对高寒山区异地移民搬迁的调研，该县推荐的绝大多数就是大圩镇高寒山区异地移民搬迁点。2018年12月，江华县将巡察意见中提到的形式主义、官僚主义等问题的整改进展情况予以公布。
延伸阅读
走马观花、蜻蜓点水，“大伙演、领导看”，如此走秀式调研，领导干部们看到的往往都是一片莺歌燕舞，既了解不到基层真实情况，也不能提出有针对性的落实措施，又折腾基层干部与群众，败坏党的优良传统和作风。这种调研虚浮症暴露出形式主义、官僚主义积弊，必须时时警惕、坚决纠正。
调查研究是谋事之基、成事之道，在“身至”的同时更要“心至”。领导干部必须放下架子、扑下身子、多动脑子，经常下基层、走一线，直接联系群众、接触群众，做到对基层的情况亲知、真知、深知，让调查研究真正有用有效。（记者任琦通讯员罗文潮廖建凡）